올린이 : 보도 조회수: 2179    추천:135 2014-10-06 12:31:13 삼성전자 '쇼크전야'---아시아경제 삼성전자 '쇼크전야' 내일 3분기 잠정실적 발표…직원들 표정 어두워 아시아경제 | 김은별 | 입력 2014.10.06 11:20 [아시아경제 김은별 기자] 3분기 잠정실적 발표를 하루 앞둔 삼성전자의 표정이 어둡다. '어닝 쇼크' 우려가 확산되고 있는데다 내년 실적개선도 확신하기 어려운 상황이기 때문이다. 대외적으로는 담담한 모습을 유지하고 있지만, 직원들은 불안해하고 있다. 6일 재계와 금융투자업계 등에 따르면, 삼성전자는 7일 4조5000억원 가량의 3분기 영업이익(잠정실적)을 내놓을 것으로 예상된다. 삼성전자 실적의 대부분을 차지하는 ITㆍ모바일(IM) 분야가 고전하면서 실적이 악화된 탓이다. 일각에서는 영업이익이 3조원대 후반까지 떨어질 수 있다고도 예상하고 있다. 이처럼 삼성전자 실적이 추락한 이유는 역시 스마트폰 때문이다. 그간 삼성전자 실적의 대부분을 차지하던 스마트폰이 중국 업체들에게 추격당하며 밀려났기 때문이다. 스마트폰 실적이 하락하며 삼성디스플레이, 삼성전기 등 관련 부품계열사도 부진한 실적이 예고되고 있다. 이런 상황이 이어지자 삼성전자 직원들은 불안해하고 있다. 당장 임직원들이 신경쓰는 부분은 12월 초로 예정된 정기 인사다. 12월 인사에서는 조직 쇄신을 위해 인사교체폭이 클 것이라는 예상도 나오고 있다. 삼성전자는 지난달에도 무선사업부 소프트웨어 인력 500명을 생활가전, 영상디스플레이 사업부 등으로 이동 배치시켰다. 인사에 대한 소문도 무성하다. 삼성 직원들은 12월 인사에 대한 예상 시나리오를 메신저 등으로 돌려보기도 한다. 직원들이 모인 자리에서는 '우리 사업부 담당 사장님이 자리를 유지할까'라는 주제가 꼭 화두에 오른다. 사장 인사 뿐 아니라 본인들의 안위를 걱정하는 직원들도 많다. 삼성 측은 당장 인위적인 인력 구조조정은 없다고 밝히고 있다. 그러나 최근 인사고과 평가 등이 예년보다 보수적으로 진행되고 있어 직원들은 바짝 긴장하고 있는 상태다. 한 삼성전자 직원은 "5등급으로 분류되는 인사고과 체계 중 하위고과를 받은 직원 비중이 늘어난 것으로 안다"며 "소속 부서에서도 업적평가와 역량평가를 모두 NI(Need Improvement) 받은 직원이 있어 분위기가 뒤숭숭하다"고 전했다. 삼성전자의 인사평가 단계는 엑설런트(Excellent), 베리 굿(Very Good), 굿(Good), 니드 임프루브먼트(Need Improvement), 언새티스팩터리(Unsatisfactory) 등 5단계로 구분된다. 고과평가에서 낮은 등급을 받으면 다음해 연봉에 직접 반영될 뿐 아니라, 승진대상자의 경우 승진에서 밀려난다. 업계 관계자는 "고과평가 등을 통해 자연스럽게 인력이 감축되는 것 아니냐"며 "삼성이 금융계열사와 중공업 등에서도 구조조정을 진행한 만큼 전자계열사도 마냥 안심할 수는 없는 상황"이라고 전했다. 김은별 기자 silverstar@asiae.co.kr 추천하기 424/647, 총 게시물 : 12934 번호 제 목 작성자 올린날짜 다운 조회수 추천 4474 비리 재벌 경영주에게 관용을 베풀고 선처를 한다? 칼날 2014-09-26 0 2106 119 4473 제2의 한전부지? 삼성동 서울의료원 터, 몸값 예측해보니---SBSCNBC 시시각각 퍼온 글 2014-09-26 0 2008 105 4472 '자녀취업후 기초수급제외' 60대 '음독 추정' 사망---연합뉴스 퍼온 글 2014-09-26 0 2117 129 4471 이제 웃는 사람들은 누군가? 웃는 사람 2014-09-26 0 1902 124 4470 이는 본인의 일(사측의 부당한 대우와 처벌)은 본인이 강인한 의지와 투쟁능력으로 해결해야 한다 일심일심일심 2014-09-26 0 2170 124 4469 현대차그룹 3사 6거래일간 시가총액 한전 땅값 이상 증발---디지털타임즈 보도 2014-09-26 0 1797 130 4468 회사꼴 좋다 망치 2014-09-26 0 1916 117 4467 법대로 했으면 이런 꼴을 당하지 않았을 텐데 일반직 2014-09-26 0 1933 125 4466 기아차 사내하청 근로자들도 정규직 지위 인정 ---YTN 보도 2014-09-26 0 1822 137 4465 자동차 사내하청 모두 “불법” 판결…제조업 전반에 파장 ---한겨레신문 보도 2014-09-26 0 1927 117 4464 투쟁하는 자만이 제 밥그릇 찾는다 참여 노조원 2014-09-26 0 1874 147 4463 집 매물 줄고 전세 없고..경매로 옮겨간 열기---한국일보 보도 2014-09-25 0 1917 119 4462 한국 GDP 대비 가계 부채비율 '아시아 1위' ---세계일보 보도 2014-09-25 0 1944 130 4461 년말이 다가옴에 따라 망치 2014-09-25 0 2038 150 4460 선무!!  일반직 정년 60세 보장하라!! 일반사원 2014-09-25 0 2684 126 4459 배임죄 적용 면제규정! 나무아비타불 2014-09-25 0 2051 112 4458 퇴직의 슬픔을 같이하며 ~~~ 간부네 식구들 2014-09-25 0 2134 112 4457 부지 계약일자 26일 ???  이 걱정된다^^^^ 일심일심일심 2014-09-25 0 2069 128 4456 계약?  지연작전 쓰면 5년 걸린다,,즉각 연기하라 주특기 2014-09-25 0 2295 156 4455 현대차, 주가는???  1차 17만원 까지 조정? ---서울경제(하이투자증권 전망) 보도 2014-09-25 0 1976 139 [first] < [420] [421] [422] [423] [424] [425] [426] [427] [428] [429] > [end] 이름 제목 내용