|
|
  |
| 올린이 :
희안한회사 |
조회수: 2012 추천:73 |
2015-04-22 17:04:17 |
|
| 현대차 불법 간부사원 취업규칙으로 일반직 정년차별 |
현대차 불법 간부사원 취업규칙으로 일반직 정년차별
아주 좋은 사람인데 회사에 실망 자꾸 커져간다고 한다.
정년은 그냥해주면 되지
굳이 신청서를 작성하는 저의기 궁금합니다.
또한 일반직은 별도 통보네요
참희한 회사네요
선별적으로 적용하려고 그러는것같네요
인사팀에서 정년연장 신청을 하라는 공문을 보고 보낸 글이다.
실제 정년연장을 위해 각 사업부로 명단이 통보되고, ?첨부한 양식에 따라 신청을 하라고 한다. 올해 정년연장 새로운 합의를 했지만 이런 복잡한 신청절차를 왜 해야 하는지 의아했다. 하지만 바로 생각나는 것이 '건강검진' 이었다. 정년연장 합의를 하며 건강검진을 일반검진으로 해결된 것이 아니라 '건강상 결격사유가 없는 자'라는 합의가 별도 회의록에 존재하기에 이런 복잡한 절차가 필요한 모양이다.
문제는 과장급이상 일반직에 대한 정년연장 차별을 공지했다는 것이다.
<펌>
|
|
|
|
|
|
![]()
추천하기
|
|
