올린이 : ufo7080 조회수: 1862    추천:222 2013-05-14 17:47:07 간부사원 취업규칙으로 인한 불이익 사항들!!! 1. 연간 12일의 월차휴가 폐지 2. 생리휴가가 무급화 3. 연차휴가는 연간 25일로 제한 4. 고과에 의한 년봉의 차등지급 5.기존취업규칙에 규정돼 있던 ‘휴일 근무시 사전합의’,   ‘정리해고시 해고 예고 및 해고수당 지급’ 조항 등을 없애고   ‘회사 정책방향에 역행하는 경우 징계해고를 할 수 있다’는 조항을 삽입 6. 휴일 범위에서 `회사에서 임시 공휴일로 정한 날 및 노사가 합의해 정한 날',   중대재해 발생에 따른 특별휴가, 포상휴가(5일 이내 유급) 등 삭제등 기존보다 엄청난 불이익하고 기득권 저하의 최악의 개정입니다!!! 추천하기 642/647, 총 게시물 : 12934 번호 제 목 작성자 올린날짜 다운 조회수 추천 114 '삼성노조'로 체면 구긴 삼성에버랜드와 검찰-오마이뉴스 펌 ufo7080 2013-05-15 0 1655 231 113 法, "삼성노조 유인물 배포 제지는 '부당노동행위'"-노컷뉴스 펌 ufo7080 2013-05-15 0 1823 236 112 오늘도 한사람 지시불이행 부끄럽소 2013-05-15 0 1928 248 111 지겨운 PIP교육!! 호야짜 2013-05-15 0 2117 252 110 힘 내세요!!! ufo7080 2013-05-15 0 1752 233 109 지회 가입의 기회 pip 2013-05-15 0 1697 238 108 진행방향 현대 2013-05-15 0 1725 205 107 본인먼저 지천명 2013-05-15 0 1680 222 106 눈치보지마세요 정답 2013-05-15 0 1718 221 105 차라리 rwtgf 2013-05-15 0 1578 186 104 그래요 저는 비겁합니다. 눈치코치 2013-05-15 0 1736 204 103 눈치야 사측 알바지 눈치야 2013-05-15 0 1777 207 102 지시불이행 상쾌한 아침 2013-05-15 0 1892 216 101 지시불이행의 실상 나실인 2013-05-15 0 1708 190 100 요즈음에 이런 회사가.... 장비 2013-05-15 0 1666 222 99 우리부서는100%가입했어요 공장 2013-05-15 0 1963 217 98 좀 너무했따 지천명 2013-05-15 0 1741 234 97 진짠교? 진짜짱 2013-05-15 0 1878 202 96 "차별은 저항하지 않으면 누구도 해결해 줄 수 없다" 피켓들고 2013-05-14 0 1894 261 95 백년도힘든것을 진실 2013-05-14 0 2523 246 [first] < [638] [639] [640] [641] [642] [643] [644] [645] [646] [647] 이름 제목 내용